azioni positive, materiale disponibile:

  • Differenze di genere e politiche di pari opportunità. Il quadro europeo e il caso italiano.

    Autore: Barbara Tonani

    Abstract: Questa tesi vuole illustrare quali sono le principali differenze tra donne e uomini nella nostra società, ponendo l’attenzione nello specifico al versante femminile della questione. Si prenderà inizialmente in considerazione il panorama europeo e in un secondo momento si valuterà la situazione italiana. L’obiettivo è quello di definire un quadro descrittivo che prende in esame alcuni ambiti considerati particolarmente rilevanti. Una volta illustrato il fenomeno, si cercherà di presentare le »

  • La Donna Manager nelle organizzazioni sportive italiane: tra soffitti di cristallo e azioni positive

    Autore: Rosetta Cosentino

    Abstract: L’obiettivo di questa ricerca era di indagare, captare le difficoltà le donne in carriera, oggi giorno, si ritrovano ad affrontare per eccellere in un ambito, come quello sportivo che è stato socialmente definito “territorio maschile”, ed inoltre attraverso la testimonianza diretta delle sette manager si voleva dimostrare che, nonostante certi stereotipi culturali e sociali, le donne nel 2011 possono ormai ambire ai più alti livelli lavorativi anche nel mondo dello sport. Da questa ricerca »

  • La tutela della lavoratrice madre nell'ordinamento nazionale

    Autore: Selenia Buonarroti

    Abstract: Il mio lavoro nasce dalla voglia di evidenziare come la donna sia riuscita a raggiungere ciò che nei secoli le è stato vietato, e come essa sia riuscita a divincolarsi dal ruolo, pressoché statico, di moglie e madre perfetta: la regina della casa! Non bisogna dimenticare, quindi, che negli anni molte donne sono entrate a far parte del mondo del lavoro e che sempre più spesso questo ha provocato non pochi problemi a chi ancora non era tutelato dalla legge. Occorreva, quindi che lo Stato e gli »

  • La rappresentanza politica femminile: un’analisi comparativa

    Autore: Stefania Calzolari

    Abstract: L’interesse verso il tema della rappresentanza politica femminile è mutato nel corso del tempo ed è cresciuto notevolmente verso la fine degli anni ’70 quando, nei paesi di più lunga tradizione democratica, i movimenti femministi hanno posto l’attenzione sul fenomeno della scarsa presenza di donne nelle assemblee legislative. Da quel momento si sono succedute una serie di iniziative finalizzate ad incrementare la presenza femminile nei luoghi di decision-making: i primi provvedimenti adottati a »

  • Le pari opportunità - Misure delle regioni e degli enti locali

    Autore: Francesca Spadaro

    Abstract: ‘Tutti gli esseri umani nascono liberi ed eguali in dignità e diritti” recita l’articolo 1 della Dichiarazione universale dei Diritti Umani, ma per garantire pari dignità e diritti a tutti gli esseri umani è necessario riconoscerne le differenze e rispettarle. Ritengo che non si possa affrontare un tema complesso e delicato come quello delle pari opportunità tra uomo e donna senza la giusta consapevolezza di quali siano le linee di fondo tracciate dalla prima delle nostre fonti legislative e »

  • Cosa fare per superare il soffitto di vetro. La gestione della diversità nelle organizzazioni

    Autore: Annalisa Romano

    Abstract: La possibilità di "vedere" posizioni alte di carriera senza potervi concretamente accedere, viene definito dai testi di analisi socio-economica "soffitto di vetro". Le donne più di ogni altra categoria di lavoratori ne sono vittime, oltre un determinato livello di carriera non possono andare. E ce lo testimoniano i dati elaborati dall’Istat sulle differenze di scolarizzazione e occupazione tra uomini e donne.. Infatti nonostante il maggior livello di scolarizzazione dei maschi (soprattutto »

  • Il fondamento costituzionale delle azioni positive

    Autore: Maria Consuelo Citriniti

    Abstract: il fondamento costituzionale delle azioni positive è una tesi basata sulla natura e sull'evoluzione che tale strumento di tutela ha raggiunto nell'ordinamento nazionale ed europeo. Si parte dalla storia con le affermative actions per arrivare alle codice sulle pari opportunità passando per la legge 241/90 e le cosiddette direttive di seconda generazione. Il fondamento delle azioni positive - misure specifiche di vantaggio per gruppi potenzialmente discriminabili - viene rintracciato nell'art. 3 »

  • L’applicazione da parte della Francia e dell’Italia del principio europeo della parità tra uomini e donne in materia di lavoro

    Autore: Annamaria Martinolli

    Abstract: La tesi è incentrata sul diritto del lavoro comparato (Francia-Italia), in quanto riguarda l'applicazione del principio europeo della parità fra uomini e donne in materia di lavoro. In particolare si parla di parità retributiva e di parità di trattamento. Prima di tutto viene effettuata un'analisi delle norme e della giurisprudenza europee, e in seguito viene preso in esame il diritto francese e quello italiano. Vengono altresì analizzate le sentenze dei giudici francesi e di quelli italiani »

  • Donne e rappresentanza politica

    Autore: Romina Gallo

    Abstract: La rappresentanza oggi, non più del tutto capace di esprimere una sintesi di tutti gli interessi e di promuovere un’azione collettiva, sembra assumere i caratteri della rappresentanza di interessi. I membri del Parlamento dovrebbero individuare, e rielaborare in vista di una sintesi generale, gli orientamenti del popolo. Per questo è importante che i rappresentati abbiano i requisiti della responsabilità e rappresentatività-responsività, cioè siano in grado di rispondere al maggior numero di »

  • L'evoluzione giuridica della donna italiana

    Autore: Maria Giada Curia

    Abstract: La condizione giuridica della donna è inevitabilmente legata alle idee sulla donna stessa, sulla famiglia, sui rapporti tra uomo e donna, radicate nella cultura e nella società. È piuttosto diffusa l’opinione secondo cui il problema della parità sarebbe ormai superato: le donne votano, hanno gli stessi diritti degli uomini, stesse opportunità di studio e di lavoro. A livello giuridico, in effetti, molte discriminazioni sono cadute e nella maggior parte dei settori la condizione della donna è »