Tesi di Elisa Bertolo

Altre parole chiave: contratti di lavoro, contratto di job sharing, contratto di lavoro ripartito, diritto del lavoro, flessibilità, job sharing, lavoro, lavoro a tempo parziale, lavoro full time, lavoro part time, lavoro precario, lavoro ripartito, mercato del lavoro, occupazione femminile, part time, precariato, rapporto di lavoro, riforma biagi, sindacati

Abstract: L’emanazione del Decreto Legislativo n. 276/2003, di attuazione alla Legge delega 14 febbraio 2003, n. 30, ha introdotto importanti modifiche nella regolamentazione del mercato del lavoro in Italia. In particolare, significativi interventi hanno interessato le figure contrattuali di flessibilizzazione dei rapporti di lavoro. Tra le tipologie contrattuali ad orario ridotto, modulato o flessibile vi è la figura del contratto di lavoro ripartito (o job sharing). Il lavoro è volto all'analisi di... continua

Tesi di Marco Ciardi

Altre parole chiave: appalto, divieto di interposizione, esternalizzazione, legge biagi, outsourcing, trasferimento ramo d'azienda

Abstract: Gli attuali contesti competitivi richiedono alle aziende caratteri di flessibilità sempre più marcati. I processi di outsourcing rappresentano una soluzione particolarmente efficace per assecondare bisogni di questo tipo. Se da una parte però la tendenza all’esternalizzazione costituisce un’ esigenza quasi fisiologica per l’impresa, dall’altra occorre considerare che tali operazioni comportano molto spesso, per i lavoratori coinvolti, un peggioramento del proprio trattamento economico e... continua