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Il compenso e l’organizzazione di una società di revisione

Il compenso prevede degli onorai. La Consob ha stabilito che il compenso non deve mai essere legato al giudizio sul bilancio, ma deve essere stimato sulla base delle ore necessarie a svolgere il bilancio.
Per stimare queste ore bisogna conoscere com’è organizzata la società di revisione. Questa è organizzata in forma piramidale:
- SOCI
- DIRIGENTI
- SENIORS
- AUDITORS
- ADDETTI
Le società tendono ad assumere dal basso. Raramente ci sono degli innesti da fuori.
I livelli da Seniors (che si occupano dei grandi gruppi) in giù, sono fisicamente presso i clienti.
I dirigenti controllano l’operato dei livelli sotto.
I soci si prendono la responsabilità civile e legale.
L’ampiezza del gruppo di revisione varia a seconda dell’ampiezza del cliente. Ogni azienda ha delle tariffe per stabilire il compenso. La Consob deve accertare che le ore non siano troppo poche, perché ne va della qualità del servizio.

Tratto da REVISIONE AZIENDALE di Valentina Minerva
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