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Benessere organizzativo e progettazione ergonomica: il caso del Comune di Anzio

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7 una nuova attenzione al cambiamento, nuove modalità di ascolto nei contesti lavorativi. Il principale risultato è stato, oltre alla concettualizzazione teorica dei presupposti, l’elaborazione di una metodologia di analisi del benessere e della qualità della convivenza basata su una procedura di monitoraggio e ricerca-intervento, sperimentata nell’ambito del Laboratorio sul benessere organizzativo attraverso un percorso di intervento e sviluppo tra il 2002 ed il 2003. Numerose amministrazioni sono state notevolmente attratte da questa sperimentazione campione ed hanno richiesto al Dipartimento della Funzione Pubblica una estensione dell’indagine. E’ stato così avviato il Cantiere sul benessere organizzativo, con lo scopo di creare una rete di amministrazioni interessate allo sviluppo e all’approfondimento delle tematiche riguardanti la salute organizzativa Ulteriore impulso al tema della qualità della convivenza e della valorizzazione delle risorse umane all’interno delle amministrazioni è scaturito dalla Direttiva 13 emanata il 24 marzo del 2004 dal Ministro della Funzione Pubblica Luigi Mazzella. “Misure finalizzate al miglioramento del benessere organizzativo nelle pubbliche amministrazioni”: questa è l’intestazione del provvedimento, che, nella premessa, si pone l’obiettivo di …offrire agli operatori la possibilità di lavorare in contesti organizzativi che favoriscano gli scambi, la trasparenza e la visibilità dei risultati del lavoro, in ambienti dove esista un’adeguata attenzione agli spazi architettonici, ai rapporti tra le persone e allo sviluppo professionale. 13 Dipartimento della Funzione Pubblica, Direttiva del 24 marzo 2004, Misure finalizzate al miglioramento del benessere organizzativo nelle Pubbliche Amministrazioni, pubblicata nella Gazzetta Ufficiale n.80 del 5 aprile 2004, Website ottobre 2005, http://www.funzionepubblica.it/docs_pdf/benessere.pdf.
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Benessere organizzativo e progettazione ergonomica: il caso del Comune di Anzio

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Informazioni tesi

  Autore: Alessia Marzolini
  Tipo: Tesi di Laurea
  Anno: 2004-05
  Università: Università degli Studi di Roma La Sapienza
  Facoltà: Scienze della Comunicazione
  Corso: Scienze della Comunicazione
  Relatore: Ivetta Ivaldi
  Lingua: Italiano
  Num. pagine: 181

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Parole chiave

benessere organizzativo
cantieri
progettazioni ergonomiche

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