Premio di Laurea AIB Femminile Plurale

Premiate due tesi di laurea specialistica sul tema della leadership femminile

L'Associazione Industriale Bresciana attraverso AIB Femminile Plurale, promuove un concorso per l'assegnazione di n. 2 premi per tesi di laurea ad autore unico, dell'importo di € 2.500 ciascuno, al lordo di eventuali oneri di legge ed uno stage presso un'azienda associata, da destinare a laureati delle Università italiane che abbiano svolto una tesi di laurea su argomenti concernenti la leadership femminile e con particolare riguardo ai seguenti elaborati e tematiche:
• analisi comparativa di genere relativamente alle caratteristiche proprie della leadership, quali l'approccio al lavoro, le caratteristiche relazionali, l'utilizzo delle proprie capacità: ascolto, direzione, attitudine a costituire un modello, comunicazione, controllo, analisi, criteri di valutazione usati, creatività, passione/immaginazione
• analisi comparativa di genere su condizioni d'ingresso nel mondo del lavoro, sostegno allo sviluppo della professionalità, grado di responsabilità e ruolo, inquadramento contrattuale e autoimprenditorialità
• indagine statistica sulla presenza di donne al vertice delle imprese (titolari, amministratori, manager) nella Provincia di Brescia
• analisi quantitativa e/o qualitativa delle caratteristiche individuali delle donne al vertice nelle imprese, quali provenienza geografica, estrazione sociale, titolo di studio, stato civile e composizione familiare
• studio sull'immagine della donna leader come percepita dal mondo esterno (media, società, istituzioni)

Scade il: 31 dicembre 2010

Per ulteriori informazioni: Premio di Laurea AIB Femminile Plurale