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Welfare Aziendale: strumento di sviluppo sociale e strategico nelle PMI Italiane

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3 
      
INDICE 
INTRODUZIONE……………………………………………………………..………...4 
 
CAPITOLO 1: WELFARE AZIENDALE: LEVA STRATEGICA NELLA GESTIONE 
DELLE RISORSE UMANE 
1.1 HR Management: motivazione, performance, retribuzione…………………………7 
     1.1.1 La motivazione…………………………………………………………..……10 
     1.1.2 Dal contratto al Commitment e la gestione dello stress………………………17 
     1.1.3 Il sistema di misurazione e valutazione delle performance…………………...20 
     1.1.4 Sistemi incentivanti e politiche di retribuzione……………………………….24 
1.2 Il Welfare aziendale………………………………………………………………...27 
    1.2.1 Storia e sviluppo del welfare aziendale………………………………………29 
    1.2.2 I vantaggi……………………………………………………………………..31 
    1.2.3 Welfare aziendale: Swot Analysis……………………………………………33 
    1.2.4 Progettazione e gestione  di un piano di Welfare…………………………….36 
      1.2.5 Welfare aziendale: benefit per i dipendenti…………………………………..39 
      1.2.6 Fonti di finanziamento e misurazione dei risultati…………………………...41 
      1.2.7 Confronti per il futuro………………………………………………………...43 
 
CAPITOLO 2: APPROFONDIMETO SUL WELFARE  NELLE PMI ITALIANE E 
NELLO SCENARIO EUROPEO 
2.1 Introduzione alle PMI e politiche di welfare aziendale ………………...………....45 
2.2 Il Welfare Index PMI……………………………………...……………….............52 
     2.2.1 Analisi dei risultati 2019…………………………………..............................55 
2.3 Esempi di successo nelle PMI italiane……..………………………..........………..67          
2.4 Scenario europeo………………………………………………..……….………....70 
CONCLUSIONI……………………………………………….………….…….……...77 
BIBLIOGRAFIA……………………………………………………….…………....…83 
SITOGRAFIA……...……………………………………………………...……...…....87

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Welfare Aziendale: strumento di sviluppo sociale e strategico nelle PMI Italiane

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Informazioni tesi

  Autore: Fabio Liso
  Tipo: Laurea I ciclo (triennale)
  Anno: 2018-19
  Università: Libera Università Mediterranea "Jean Monnet"
  Facoltà: Economia
  Corso: Economia aziendale
  Relatore: Francesco Manfredi
  Lingua: Italiano
  Num. pagine: 90

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