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I gruppi sociali:

Riassunto del volume che analizza i fenomeni psicosociali alla base della vita dei gruppi, piccoli e grandi, sia dal punto di vista del gruppo e delle sue dinamiche, che da quello dell'individuo che ne fa parte. Si parla infatti sia della gerarchia, dei ruoli, della leadership, delle forze centrifuga e centripeta, sia dei processi di entrata e di uscita dai gruppi, oltre delle modalità di appartenenza. Gli apporti dei principali studiosi della materia vengono corredati dai risultati delle ricerche più attuali.

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Dettagli appunto:

• Autore: Alessio Bellato
  [Visita la sua tesi: "Il trattamento di gioco nei bambini con autismo"]
  
• Università: Università degli Studi di Padova
• Facoltà: Psicologia
• Corso: Psicologia
• Titolo del libro: I gruppi sociali
• Autore del libro: Speltini, Palmonari
• Editore: Il Mulino
• Anno pubblicazione: 2007

 

Indice dei contenuti:

• 1. L’interesse per i gruppi in psicologia sociale
• 2. Lewin e lo studio dei gruppi
• 3. Definizioni di gruppo
• 4. Definizioni di gruppo diMcGrath
• 5. Definizioni di gruppo di Bales
• 6. Tipologie dei gruppi impiegati nella ricerca
• 7. Categorizzazione sociale
• 8. Campbell
• 9. Entrare e uscire dai gruppi: processi di inziazione e di socializzazione
• 10. I riti di iniziazione nelle società tradizionali
• 11. Transizioni sociali ed iniziazioni severe
• 12. Esperimento di Aronson e Mills sull'iniziazione in un gruppo
• 13. Funzioni delle iniziazioni severe
• 14. L’entrata nei gruppi nei contesti scolastici
• 15. L'entrata nella scuola materna
• 16. Teoria della socializzazione di Moreland e Levine
• 17. Socializzazione di gruppo
• 18. La teoria della socializzazione di gruppo di Moreland e Levine
• 19. Fasi della socializzazione di gruppo
• 20. Caratteristiche del gruppo che influenzano l'abilità di questo nell'assimilare i nuovi membri
• 21. Lo sviluppo di gruppo
• 22. Teoria sullo sviluppo di gruppo di Tuckman
• 23. Modello di Worchel
• 24. Uscire dai gruppi
• 25. Condizioni che portano ad abbandonare il proprio gruppo superiore
• 26. Il sistema di status nel gruppo
• 27. I ruoli nel gruppo
• 28. Le norme di gruppo
• 29. Tipi di norme che regolano i gruppi
• 30. Funzioni della costruzione delle norme di gruppo
• 31. Comunicare in gruppo: strutture e reti di comunicazione
• 32. Teorie di Moscovici e Doise
• 33. Interaction Process Analysis
• 34. Bavelas e Leavitt
• 35. Indici di distanza e di centralità
• 36. Tre modelli del compito
• 37. Leadership: teorie a confronto
• 38. Le teorie del grande uomo
• 39. Teoria di Moscovici
• 40. I comportamenti dei leader
• 41. L’approccio situazionista
• 42. Il modello della contingenza di Fiedler
• 43. Il modello normativo della presa di decisione di Vroom e Yetton
• 44. La path goal theory di Evans, House, House, Mitchell
• 45. Il modello di Hersey e Blanchard
• 46. Le teorie transazionali e le teorie dello scambio
• 47. La teoria transazionale di Hollander
• 48. Il modello dei legami verticali diadici di leadership di Graen
• 49. Il modello della costruzione della leadership - Graen e Uhl-Bien
• 50. La leadership trasformazionale e la leadership carismatica
• 51. La teoria della leadership carismatica - House
• 52. Donne e leadership: un binomio possibile?
• 53. Le forze centripete al gruppo: coesione
• 54. Le forze centripete al gruppo: conformità
• 55. Le forze centrifughe: Devianza e minoranza nel gruppo
• 56. Influenza minoritaria di Moscovici
• 57. Pensiero creativo
• 58. Il conflitto all’interno dei gruppi
• 59. Meccanismi usati per affrontare i conflitti
• 60. I processi scismatici
• 61. Scisma e religioni
• 62. Le sette
• 63. Gli studi sulle relazioni intergruppi
• 64. Le condizioni minime della discriminazione intergruppi - Rabbie
• 65. Paradigma dei gruppi minimi di Tajfel
• 66. Processo di differenziazione categoriale - Doise
• 67. La teoria del confronto sociale di Festinger
• 68. La teoria dell’identità sociale - Tajfel e Turner-SIT
• 69. Teoria della categorizzazione del sè Turner-SCT
• 70. L’influenza sociale
• 71. Influenza sociale normativa
• 72. Le caratteristiche del modello funzionalista dell’influenza
• 73. L’influenza sociale della minoranza
• 74. Esperimento di Moscovici
• 75. La produttività di gruppo
• 76. La facilitazione sociale
• 77. Teoria di Steiner della produttività di gruppo
• 78. Teoria di Latane
• 79. Inerzia sociale e laboriosità sociale
• 80. La capacità delle giurie di svolgere il loro compito decisionale
• 81. Inerzia sociale
• 82. Polarizzazione nei Gruppi - Stoner
• 83. Moscovici e Doise
• 84. La polarizzazione
• 85. Group Think - Janis 1972

 

Per approfondire questo argomento:

• gruppo
• leadership
• ruolo
• società
• rito
• appartenenza

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