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I drivers della performance d’impresa: un’analisi sui “campioni” toscani

L’obiettivo principale del lavoro è quello di analizzare e discutere i drivers della performance d’impresa. A questo scopo, dopo una review della letteratura nazionale ed internazionale, abbiamo svolto un’analisi statistica sui dati raccolti presso un campione di circa 500 imprese manifatturiere toscane. In particolare, utilizzando come variabili dipendenti il ROI e la crescita del fatturato, abbiamo implementato alcune tecniche statistiche riconosciute come affidabili in letteratura (regressione multipla, stepwise method, analisi esplorativa per blocchi e analisi degli effetti di interazione statistica) con l’obiettivo di individuare, nell’ambito di un insieme formato da circa 200 variabili indipendenti, quelle discriminanti. I risultati conseguiti si sono rivelati in larga parte coerenti con la letteratura più recente.

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1 Introduzione L’obiettivo principale del lavoro è quello di analizzare e discutere i drivers della performance d’impresa. A questo scopo, dopo una review della letteratura nazionale ed internazionale, abbiamo svolto un’analisi statistica sui dati raccolti presso un campione di circa 500 imprese manifatturiere toscane. L’arco temporale considerato (2008-2012) comprende il periodo immediatamente successivo allo scoppio delle crisi economica globale. L’universo di riferimento della nostra analisi è composto dai “campioni manifatturieri toscani”, ovvero dalle imprese che alla fine del 2012 rispettavano i seguenti requisiti:  Sede operativa in Toscana  Manifatturiere  Fatturato ≥ 2 milioni di euro  Forma giuridica di società di capitali  Esistenti all’inizio del 2008  Bilanci regolarmente depositati in Camera di Commercio nel 2008 e nel 2012  EBITDA/Fatturato medio ≥ 5%  EBIT/Fatturato medio ≥ 4%  Variazione Fatturato ≥ -10%. Fra le 363.473 imprese attive in Toscana nel 2012, in seguito a tale selezione ne sono state individuate 813. Banca Intesa Sanpaolo, l’ente promotore del presente studio, ha somministrato a queste aziende un questionario (appendice 1) composto da 69 domande, volto a mettere in luce alcuni aspetti strutturali e strategici riguardanti sia la situazione attuale, sia quella prospettica. Le imprese che hanno completato il questionario sono 484: in termini di caratteristiche settoriali, dimensionali (sia per fatturato, sia per numero di addetti) e di età, tale campione è risultato rappresentativo dell’universo di partenza. Per quanto concerne la misura della performance d’impresa, abbiamo considerato come variabili dipendenti la variazione percentuale del fatturato nel periodo 2008- 2012 e il ROI del 2012. Abbiamo quindi cercato di individuare le principali relazioni esistenti fra le caratteristiche aziendali emerse dal questionario e tali variabili dipendenti. La presente analisi ha come scopo principale quello di individuare i caratteri strutturali e strategici che hanno consentito ad alcune imprese di raggiungere

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Informazioni tesi

  Autore: Luca Mugelli
  Tipo: Tesi di Laurea Magistrale
  Anno: 2016-17
  Università: Università degli Studi di Firenze
  Facoltà: Economia
  Corso: Governo e Direzione d'Impresa (management)
  Relatore: Francesco Ciampi
  Lingua: Italiano
  Num. pagine: 238

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