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Enterprise 2.0: la cultura e gli strumenti del web 2.0 in azienda

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Anteprima della tesi: Enterprise 2.0: la cultura e gli strumenti del web 2.0 in azienda, Pagina 9
14 Enterprise 2.0: la cultura e gli strumenti del web 2.0 nell'azienda. 
 
Secondo Simon la razionalità delle persone è de-limitata cioè il modo in cui si 
decide di mettere in atto un comportamento è vincolato non solo dalle 
informazioni in possesso (livello informativo), ma è condizionato anche dalla 
personalità propria dell'individuo (livello inconscio) e da fattori sociali (livello 
sociale) (fig. 1).  
 
Figura 1. Piramide di Simon. 
Si può evincere come le informazioni in possesso determinino sicuramente un 
vantaggio per quanto riguarda la scelta di un comportamento ottimizzante, ma 
sia l'individuo (nel suo essere) sia la società (intesa come insieme di individui che 
intergiscono fra di loro) siano altresì importanti per una decisione razionale. 
 
1.1.1 Incertezza 
Una situazione d'incertezza si configura quando non si è in grado di assegnare 
alle conseguenze delle proprie azioni una precisa probabilità di accadimento e 
dunque la scelta diventa un problema. L'incertezza non è comunque una 
caratteristica oggettiva. Heiner
3
 chiarisce che l’incertezza è una situazione 
relazionale, nel senso che riguardo il rapporto tra l’individuo e il problema, fra le 
sue capacità, le sue competenze e la complessità del contesto. Per cui ciò che 
può essere un problema con un certo grado d’incertezza per un individuo, può 
essere di più semplice risoluzione per un altro. 
                                                      
3
The Origins of Predictive Behavior (Ronald Heiner - AER, 1983).
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Informazioni tesi

  Autore: Diego Cagnoni
  Tipo: Laurea liv.II (specialistica)
  Anno: 2009-10
  Università: Università degli Studi di Brescia
  Facoltà: Economia
  Corso: Tecniche e metodi per la società dell'informazione
  Relatore: Michele Vindigni
  Lingua: Italiano
  Num. pagine: 220

FAQ

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