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Policy Transfer e Politiche del Mercato del Lavoro in Italia e in Russia

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13 §1.2 Perché il mercato del lavoro si sta trasformando? Il ruolo degli attori transnazionali nelle reti politiche. -"Tuttora le società occidentali vanno incontro a grandi trasformazioni che trovano il loro nucleo principale nella sfera del lavoro, ma le cui implicazioni coinvolgono l'intera organizzazione sociale e l'orientamento degli individui... le trasformazioni non sono peraltro esenti da profonde ambivalenze... è il caso dell'opposizione tra i concetti di equità ed efficienza, sicurezza e impiego" (Wagner,2000,p.45). Nella sua ricostruzione storica del mercato del lavoro, Wagner mostra come la dinamica evolutiva del labor market abbia condotto ad una alternanza ciclica di due modelli fondamentali, e come sia sempre apparsa complessa la costruzione di una alternativa tra tali due modelli. Uno di essi, quello "flessibile" risponde a una logica di individualismo liberale, l'altro, quello "inflessibile" si basa su una logica organizzativa- collettivistica; la loro alternanza ciclica è stata sempre motivata dal bisogno occidentale di "modernità" (Op.Cit.Cfr.). Una prospettiva condivisa nella teoria politica basa la propria comprensione dell'attuale politica democratica sul liberalismo individualista, e assume le economie dell'occidente come economie "di mercato", analizzabili con gli strumenti della tradizione neoclassica. Questa auspica la più ampia libertà del mercato attraverso l'eliminazione di quei fattori "non-market" che ne possano ostacolare l’espansione. La fattibilità del mercato aperto, e di tutti quegli strumenti che possano condurre alla maggiore flessibilità del mercato del lavoro, è assicurata dalla costituzione di reti di politiche (policy networks) in cui attori politici nazionali e transnazionali stabiliscono delle relazioni di interdipendenza, al fine di dare luogo a de- regolamentazioni o ri-regolamentazioni della materia in senso normativo, nel contesto di un dato sistema politico. A tal proposito è utile dare uno sguardo alle issues poste da tali attori transnazionali circa la ridefinizione in senso "flessibile" del mercato del lavoro. Ciascun attore partecipa alle dinamiche di rete portando con sé specifiche motivazioni e interessi che, combinandosi con motivazioni e interessi di attori altri, danno luogo allo sviluppo di nuove forme condivise di conoscenza le quali, attraverso specifici meccanismi di diffusione politica, possono essere “inseminate”, in tutto o in parte, nelle agende politiche nazionali. Gli attori transnazionali operano dunque come agenti della diffusione politica; il loro obiettivo ideale è quello di giungere alla omogeneizzazione delle politiche e delle normative per il lavoro nel più vasto
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Policy Transfer e Politiche del Mercato del Lavoro in Italia e in Russia

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Informazioni tesi

  Autore: Nicola Trinchini
  Tipo: Tesi di Laurea
  Anno: 2003-04
  Università: Università degli Studi di Roma La Sapienza
  Facoltà: Sociologia
  Corso: Sociologia
  Relatore: Ernesto D'albergo
  Lingua: Italiano
  Num. pagine: 110

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