La tesi del giorno
Immigrazione clandestina
In questi giorni di mare calmo, l'isola di Lampedusa in particolare ha assistito allo sbarco di decine, centinaia di immigrati clandestini, partiti dalle coste del Nord Africa, principalmente dai porti e dalle spiagge della Libia.
Certamente le proteste che in questi giorni hanno destabilizzato la vita degli Stati che si affacciano nel Mar Mediterraneo, hanno intensificato il flusso di coloro che si affidano ai traghettatori "cost-to-cost".
Per l'Italia è difficile gestire la forte immigrazione di questi giorni.
Non solo da un punto di vista politico - si pensi alle richieste pressanti all'UE, da un lato, e alla Libia dall'altro -, ma anche da un punto di vista logistico.
Ma i problemi legati all'immigrazione coinvolgono più aspetti del vivere civile: non solo infatti si deve far fronte all'emergenza immediata, ma bisogna pensare anche a risolvere i problemi giuridici e sociali creati dall'immigrazione.
Come affrontare il tema del trattamento penale del fenomeno dell'immigrazione clandestina? E, quanto pesa, a conti fatti, la presenza straniera in Italia nel tessuto lavorativo?
In L'acclarata illegittimità dell'aggravante la dottoressa Ilaria Nasso offre spunti di riflessione utili per la comprensione del controverso dibattito nella giurisprudenza costituzionale, in merito alle scelte di Parlamento e Governo in materia di immigrazione.
Il lavoro si propone, infatti, di determinare dei criteri orientativi per la definizione di un diritto dell'immigrazione che non sia lesivo della dignità dell'uomo, pur garantendo le esigenze di sicurezza e tutela dei cittadini italiani.
La dottoressa Françoise Yondo si concentra invece sulle ripercussioni dell'immigrazione sul mercato del lavoro, proponendo nel suo studio Il diversity management e l'integrazione dei lavoratori immigrati: il caso delle imprese bresciane un'interessante indagine sull'integrazione dei lavoratori immigrati e sul loro impatto nel tessuto industriale bresciano, che ha vissuto un questi anni un sostanziale e importante cambiamento nel tessuto sociale.
Un caso geograficamente particolare, che permette però di elaborare un'analisi sia dei rapporti che intercorrono tra lavoratori e sindacati, sia delle opportunità che si aprono per le aziende che si impegnano in attente politiche di diversity management.
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