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Cause di estinzione del rapporto: contratto a tempo determinato

Richiede la forma scritta e può avere durata max 36 mesi (prorogabili fino a 5 volte con il consenso del lavoratore)
Il rapporto cessa alla scadenza, ma entrambe le parti possono recedere per giusta causa
Se la prestazione continua dopo la scadenza e non c’è una contraria volontà delle parti, il contratto si intende a tempo indeterminato
di Fabio Merenda
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